Haushaltshilfe & Putzfrau privat anmelden
Minijob, Haushaltsscheck & Kosten im Überblick

Wer sich im Haushalt entlasten möchte, fragt sich schnell: Muss ich meine Putzfrau eigentlich anmelden – und wenn ja, wie? Die gute Nachricht: Der Aufwand ist gering, und eine angemeldete Haushaltshilfe bringt Ihnen gleich mehrere Vorteile – von der Unfallversicherung bis zum Steuervorteil. Wir zeigen Ihnen Schritt für Schritt, welche Anmelde-Variante zu Ihnen passt und was sie kostet.

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Muss ich meine Putzfrau anmelden?

Ja. In Deutschland müssen alle Arbeitgeber ihre Haushaltshilfe anmelden – das gilt auch für Privatpersonen und schon ab der ersten bezahlten Stunde. Die Anmeldung ist unkompliziert, sichert Ihre Putzkraft über die gesetzliche Unfallversicherung ab und verschafft Ihnen einen Steuervorteil von bis zu 20 % Ihrer Kosten.

Welche Variante für Sie in Frage kommt, hängt allein davon ab, wie viel Ihre Reinigungskraft verdient und ob sie regelmäßig oder nur vorübergehend für Sie arbeitet. Es gibt drei Möglichkeiten – wir stellen sie der Reihe nach vor.

Die 3 Wege, eine Haushaltshilfe anzumelden

Diese Übersicht zeigt Ihnen auf einen Blick, welche Anmeldeart zu welchem Beschäftigungsumfang passt:

Für die meisten Privathaushalte ist die regelmäßige Putzhilfe als Minijob der passende Weg – und der läuft über das Haushaltsscheck-Verfahren.

Das Haushaltsscheck-Verfahren: Schritt für Schritt

Das Haushaltsscheck-Verfahren ist der einfachste Weg, eine Putzhilfe als Minijob anzumelden. Sie melden Ihre Haushaltshilfe einmalig bei der Minijob-Zentrale an und teilen den monatlichen Verdienst mit. Die Zentrale berechnet die Abgaben automatisch und zieht sie zweimal jährlich per Lastschrift ein – ein eigener Lohnabrechnungs-Aufwand entfällt komplett.

So melden Sie Ihre Putzhilfe über den Haushaltsscheck an:

• Daten sammeln: Name, Anschrift und Steuer-Identifikationsnummer Ihrer Putzhilfe sowie Ihre eigene IBAN für das SEPA-Lastschriftmandat.
• Haushaltsscheck ausfüllen: online im Arbeitgeber-Service der Minijob-Zentrale oder klassisch per Papierformular. Sie tragen Beschäftigungsbeginn und den vereinbarten Monatslohn ein.
• SEPA-Mandat erteilen: Damit zieht die Minijob-Zentrale die Abgaben automatisch ein – Sie müssen nichts überweisen.
• Bestätigung erhalten: Ihre Putzhilfe bekommt eine Bescheinigung über die Anmeldung, Sie eine Zusammenfassung der Abgaben.

Halten Sie die Vereinbarung am besten auch schriftlich fest: Was in den Arbeitsvertrag einer Haushaltshilfe gehört, zeigt unser Ratgeber – inklusive kostenlosem, am PC ausfüllbarem Muster zum Download (PDF & Word).

Tipp:
Ändert sich der Monatslohn dauerhaft, reichen Sie einfach einen neuen Haushaltsscheck ein. Endet das Beschäftigungsverhältnis, melden Sie es über denselben Weg wieder ab.

Kurzfristige Beschäftigung (70-Tage-Regel)

Brauchen Sie nur vorübergehend Unterstützung – etwa bei Krankheit, hoher beruflicher Belastung oder in den letzten Schwangerschaftswochen –, eignet sich die kurzfristige Beschäftigung. Sie ist möglich, wenn die Tätigkeit von Anfang an auf maximal 70 Arbeitstage im Jahr begrenzt ist. In diesem Fall darf Ihre Reinigungskraft auch mehr als 603 €/Monat verdienen.

Der Vorteil: Es fallen keine pauschalen Sozialversicherungsabgaben an. Sie zahlen lediglich die Umlagen U1 und U2 (Ausgleich für Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall und Mutterschutz) in Höhe von rund 1,5 % des Bruttolohns. Auch die kurzfristige Beschäftigung melden Sie über die Minijob-Zentrale an.

Sozialversicherungspflichtige Anstellung (Teilzeit)

Verdient Ihre Haushaltshilfe dauerhaft und regelmäßig mehr als 603 €/Monat, läuft die Anmeldung nicht mehr über die Minijob-Zentrale. Dann melden Sie die Kraft als sozialversicherungspflichtige Beschäftigung im Privathaushalt an.

Dafür schließen Sie einen Arbeitsvertrag ab und melden Ihre Putzhilfe bei deren Krankenkasse an. Als Arbeitgeber tragen Sie jeweils die Hälfte der Beiträge zur Kranken-, Renten-, Arbeitslosen- und Pflegeversicherung. Diese Variante lohnt sich vor allem bei einer festen Haushaltshilfe mit vielen Wochenstunden.

Was kostet es, eine Haushaltshilfe anzumelden?

Die Anmeldung selbst ist kostenlos – es fallen nur die laufenden Abgaben auf den Lohn an. Beim Minijob über den Haushaltsscheck sind das insgesamt rund 14,9 % des Bruttolohns (Stand 2026). Sie setzen sich so zusammen:

Beispielrechnung: Ihre Putzhilfe arbeitet vier Stunden pro Woche zu 14 €/Std. und verdient damit rund 240 €/Monat. Zuzüglich der Haushaltsscheck-Abgaben von etwa 36 € zahlen Sie insgesamt rund 276 €/Monat. Davon holen Sie sich über die Steuer 20 % zurück. Eine genaue Aufschlüsselung finden Sie in unserem Ratgeber, was eine Putzfrau kostet.

Jetzt Putzhilfe finden

Haushaltshilfe von der Steuer absetzen

Ein großer Vorteil der Anmeldung: Sie können 20 % Ihrer Kosten direkt von der Steuerschuld abziehen. Wie hoch der Höchstbetrag ist, hängt von der Anmeldeart ab:

• Minijob per Haushaltsscheck: 20 % der Aufwendungen, maximal 510 € pro Jahr.
• Sozialversicherungspflichtige Anstellung oder Dienstleister: 20 % der Aufwendungen, maximal 4.000 € pro Jahr.

Sie tragen die Kosten einfach in der Anlage „Haushaltsnahe Dienstleistungen“ Ihrer Steuererklärung ein. Mehr Details lesen Sie im Ratgeber Haushaltshilfe steuerlich absetzen.

Versicherungsschutz & Haftung

Sobald Sie Ihre Haushaltshilfe angemeldet haben, ist sie über die gesetzliche Unfallversicherung abgesichert. Rutscht Ihre Putzkraft beim Fensterputzen von der Leiter oder verletzt sich beim Reinigen, greift dieser Schutz – und Sie als Auftraggeber müssen nicht privat für Behandlungskosten aufkommen. Genau dieser Versicherungsschutz ist einer der wichtigsten Gründe, eine Putzhilfe von Anfang an ordentlich anzumelden.

Mindestlohn 2026: 13,90 € auch für Privathaushalte

Den Stundenlohn vereinbaren Sie direkt mit Ihrer Haushaltshilfe. Beachten Sie dabei: Auch für Sie als privaten Arbeitgeber ist der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 €/Std. (Stand 2026) bindend. In der Praxis liegen faire Stundenlöhne darüber – bei JOBRUF vermitteln wir studentische Putzhilfen ab 14 €/Std.

Putzhilfe anmelden: Ihre Vorteile auf einen Blick

Viele scheuen den vermeintlichen Aufwand – dabei überwiegen die Vorteile klar:

• Rechtssicherheit: Sie beschäftigen Ihre Putzhilfe auf einer sauberen, legalen Grundlage.
• Versicherungsschutz: Ihre Kraft ist bei Arbeitsunfällen abgesichert – Sie haften nicht privat.
• Steuervorteil: bis zu 20 % Ihrer Kosten holen Sie über die Steuererklärung zurück.
• Geringer Aufwand: das Haushaltsscheck-Verfahren erledigen Sie in wenigen Minuten online.

Putzhilfe bei JOBRUF finden

Sie suchen eine zuverlässige Putzkraft, die Ihr Zuhause sauber hält? Bei JOBRUF finden Sie geprüfte studentische Haushaltshilfen aus Ihrer Nähe – fürs Bodenwischen, Staubsaugen oder Fensterputzen, regelmäßig oder einmalig. So können Sie sich um die Anmeldung kümmern und Ihre neue Unterstützung schon bald im Haushalt begrüßen.

FAQ: Häufige Fragen

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